公   告

晋江市青阳文亮鞋材厂（经营者：余亮）：

本委受理吴军帅与晋江市青阳文亮鞋材厂之劳动报酬争议一案，因你下落不明，依照《劳动人事争议仲裁办案规则 》第23条第3款之规定，向你公司公告送达申请书副本、证据材料、答辩通知书、举证通知书及开庭通知书，申请人于2025年2月24日向本委申请仲裁，请求裁决：一、请求确认申请人与被申请人于2023年08月01日至2025年01月04日期间存在劳动关系；二、请求裁决被申请人向申请人支付2024年12月01日至2025年01月31日期间的工资6396.10元；三、请求裁决被申请人向申请人支付2023年09月01日至2024年07月31日期间未签订劳动合同的二倍工资差额51180.00元；四、请求裁决被申请人向申请人支付2023年08月01日至2025年01月04日期间延长工作时间的加班工资56658.62元；五、请求裁决被申请人向申请人支付2024年08月01日至2024年12月31日期间的未休年休假工资1544.83元。

自本公告发出之日起，经过30日即视为送达。提出答辩书、证据材料的时间为公告期满后的10日内，并定于2025年04月25日上午10时在晋江市劳动人事争议仲裁庭三公开开庭审理本案，逾期将依法作缺席裁决。

特此公告

                   晋江市劳动人事争议仲裁委员会

二〇二五年三月十八日